Konflikto stalematikai gali kilti iš neteisingai perskaitytų motyvų
Naujas tyrimas rodo, kad neišsprendžiami konfliktai dažnai būna neteisingo supratimo, kas motyvuoja abi puses, rezultatas.
Tyrėjai mano, kad situaciją, ar tai būtų politika JAV, ar smurtinis konfliktas Vidurio Rytuose, galima ištaisyti geriau suprantant motyvaciją ir ją galima palengvinti naudojant finansines paskatas.
Tyrime dalyvavo beveik 3000 žmonių: izraeliečių ir palestiniečių Vidurio Rytuose, respublikonų ir demokratų JAV.
Tyrimas rodo, kad kiekviena pusė jautė, kad jų pačių grupę labiau motyvuoja meilė nei neapykanta, tačiau paklausti, kodėl jų konkurentų grupė dalyvauja konflikte, kiekvienas subjektas nurodė neapykantą kaip tos grupės motyvuojantį veiksnį.
Ši idėja vadinama „motyvų priskyrimo asimetrija“, vienos grupės įsitikinimu, kad jų varžovus motyvuoja priešingos emocijos.
Ekspertai teigia, kad idėją skatina grupė, matanti savo narius, užsiimančius „meile, globa ir priklausomybe“, tačiau, kaip pažymima pranešime, „retai (stebint) šiuos veiksmus (oponentų), nes mes juos matome tik karšto konflikto akimirkos “.
„Įdomu pastebėti, kad žmonės gali būti akli prieš kitos pusės elgesio šaltinį, kad galima sakyti, jog tave motyvavo meilė savo grupei, ir neatrodo, kad to galėtum pritaikyti samprotavimams apie kitą pusę. “, - sako Liane Young, Ph.D., Bostono koledžo psichologijos docentė ir bendraautorė.
Straipsnis publikuojamas žurnale Nacionalinės mokslų akademijos darbai.
Youngas šį fenomeną tyrė su psichologais dr., Adam Waytzu (pagrindinis autorius) iš Šiaurės vakarų universiteto ir Jeremy Ginges'u iš Naujosios socialinių tyrimų mokyklos.
"Kas man įdomu, yra tiek daug darbo socialinės psichologijos srityje, kuris mums pirmiausia siūlo pagalvoti apie tai, kas esame ir kas mus motyvuoja, ir esame linkę pritaikyti tuos kitus žmones", - sakė Youngas.
„Tai, ką mes matome čia, yra visiškai priešingai, kai sakau vieną dalyką man ir užuot ekstrapoliavęs, kad taip bus ir jums, sakau, kad jums yra priešingai, kad jus motyvuoja jūsų neapykanta mano grupė. Tai man gana stebina.
„Mes taip pat nustatėme, kad šie priskyrimai taip pat siejami su kitomis pasekmėmis, taigi, jei manote, kad kitos pusės žmones motyvuoja jų neapykanta jūsų grupei, jūs taip pat nenorite derėtis su ta grupe“, - Young sakė.
„Jūs esate linkęs manyti, kad jie yra neprotingesni, o tai rodo, kad žmonių netinkamas kitų grupių elgesys gali būti neišsprendžiamo konflikto priežastis“.
Tyrėjai atliko penkis tyrimus, kuriuose dalyvavo daugiau nei 2200 užsieniečių ir 650 respublikonų bei demokratų čia. Jie atrado, kad abi pusės nemato akių į akis dėl galimų sprendimų ar kompromisų, nes dažnai nemato akis į akį, kaip suvokti vienas kitą.
"Yra neatitikimas tarp to, kas, mano manymu, yra mano grupės motyvas, ir to, ką jūs manote, kad yra mano grupės motyvas - atrodo, kad įvykusiam būdui tikrai yra klaida ar šališkumas", - sako dr. Youngas.
Tik pateikus finansinį atlygį, tyrimo dalyvis teisingai įvertino, kokia iš tikrųjų buvo oponento motyvacija.
"Mes tiesiog pasakėme žmonėms, kad jie gaus premiją už teisingą atsakymą, todėl jie turėjo nusipirkti šią idėją, kad buvo teisingas atsakymas", - sakė Youngas.
"Atrodo, kad mes bent jau galime judėti po žmonių sprendimus ir kad žmonės nėra tokie beviltiškai pasimetę, kad negalėtų to tinkamai sutvarkyti, kai yra motyvuoti tai padaryti".
Nors motyvų priskyrimo asimetrija daro sprendimus ir kompromisus nepasiekiamus, tyrime pabrėžiama, kad ne visada taip turi būti.
„Nors žmonėms sunku paaiškinti savo priešininkų veiksmus meilės ir priklausomybės požiūriu, mes siūlome, kad pripažinus šį atributinį šališkumą ir kaip jį sumažinti, galima prisidėti prie žmonių konfliktų mažinimo pasauliniu mastu.“
Šaltinis: Bostono koledžas / „EurekAlert“
