„Vienodai bendra tėvystė“: ar tai gali pasiteisinti?

Šios savaitės „New York Times“ žurnalas turi įdomų straipsnį apie naudą ir problemas, susijusias su „vienodai bendraujama tėvyste“, dar vadinamą „bendra priežiūra“. Pagrindinė mintis, pasak straipsnyje aprašytų porų, yra ta, kad „lytis neturėtų nulemti darbo pasidalijimo namuose“. Pavyzdžiui, nusprendė Marcas ir Amy Vachonai

... jie nebūtų tokie tėvai, kokie buvo jų tėvai - pelėsiai geriausiai žino mama. Nei tokie, kokie buvo jų draugai, - „įsitraukęs“ tėtis vedė stresą patyrusią dirbančią mamą. Taip pat net, kaip sakė Marcas, „tėtis, kuris yra namuose, dėl kurio jautrumo yra kurtoma, bet kuris yra toks izoliuotas ir finansiškai pažeidžiamas kaip mama-mama“.

Vietoj to, jie sukūrė savo modelį, kuriame buvo tėvų partneriai. Lygūs ir bendraamžiai. Jie dirbtų tiek pat valandų, tiek pat laiko praleistų su vaikais, prisiimtų vienodą atsakomybę už savo namus. Nei vienas, nei kitas neturės protinių darbų sąrašų; nė viena jų karjera nebūtų pirmenybė. Abi būtų vienodai linkusios suplanuoti gimtadienio šventę ar žinoti, kad automobiliui reikia alyvos arba praleisti sergančio vaiko darbą, arba prisiminti (be raginimo) sustoti parduotuvėje, kur reikia sauskelnių ir pieno. Jie suprato, kad tai reikš jų karjeros ambicijų ir tikriausiai pajamų perskaičiavimą, tačiau tai, ką jie įgijo, jų manymu, bus vertingesni už prarastus.

Kad ir kaip gerai skamba, Vachonų aranžuotė, švelniai tariant, yra neįprasta. Socialiniai mokslininkai nuolat pastebi, kad amerikietės aplink namą daro maždaug dvigubai daugiau nei vyrai:

Naujausi duomenys iš Viskonsino universiteto Nacionalinės šeimų ir namų ūkių apklausos rodo, kad vidutinė žmona dirba 31 valandą namų ruošos darbų per savaitę, o vidutinis vyras - 14 - santykis yra šiek tiek didesnis nei du prieš vieną. Jei išsiskiriate poromis, kuriose žmonos lieka namuose, o vyrai yra vieninteliai uždirbančios moterys, valandų skaičius padidėja iki 38 valandų namų ruošos per savaitę ir šiek tiek sumažėja vyrams iki 12, o santykis yra didesnis nei trys. prie vieno. Tai yra prasminga, nes pora namus apibrėžė kaip vieno partnerio darbą.

... Bet tada išsiskirkite poroms, kuriose vyras ir žmona dirba visą darbo dieną. Žmona ten dirba 28 valandas namų ruošos darbuose, o vyras - 16. Tiesiog drovisi nuo dviejų iki vieno, o tai visiškai neturi prasmės.

Vienpusis santykis galioja, tačiau jūs kuriate ir dekonstruojate šeimą. "Darbininkų klasė, vidurinė klasė, aukštesnė klasė, ji lieka nuo dviejų iki vieno", - sako Sampsonas Lee Blairas, Buffalo universiteto sociologijos docentas, tiriantis darbo pasidalijimą šeimose. „Ir liūdniausia komiški duomenys yra iš mano paties atliktų tyrimų“, - priduria jis, kuris rodo, kad susituokusiose porose „ten, kur ji turi darbą, o jis neturi, ir kur jūs galėtumėte numatyti visišką pasikeitimą, net tada rasite žmoną atlieka didžiąją dalį namų ruošos darbų “.

„Ryškiausia dalis, - sako Blairas - yra tai, kad nė vienas iš jų santykiu nesiskiria nuo prieš 90 metų.“

Nepaisant didžiulių socialinių ir kultūrinių veiksnių, palaikančių šią nelygią sistemą, poros, tokios kaip Vachonai, sugeba sukurti savo taisykles. Jie sukuria bendrą auklėjimą - „Kodėl tai nėra tiesiog vadinama„ auklėjimu “?“ stebuklai Marcas - dirbkite už juos, gyvendami gerokai žemiau savo galimybių, kad sutalpintumėte sutrumpintas darbo valandas. Mechanikos inžinierius ir M. B. A. Marcas po varginančio mėnesio praleido mėnesį ieškodamas darbdavio, kuris norėtų jį priimti ne visą darbo dieną; dabar jis dirba 32 valandas per savaitę, dvi „trumpas dienas“ palieka vidurdienį prižiūrėti du Vachono vaikus, kol mama Amy yra darbe.

Žinoma, bendra vaikų auklėjimas tinka ne visiems. Daugeliui žmonių patogiau laikytis tradicinės darbo vyro, buvimo namuose žmonos dinamikos; kiti gali vertinti karjeros siekius ar pinigus dėl ramesnio gyvenimo būdo, pavyzdžiui, „Vachons“. Tačiau tiems, kurie jaučiasi vienpusiški ar susierzinę kaip vieninteliai maitintojai ar rūpintojai, atsakymas galėtų būti labiau lygiaverčio darbo ir vaiko priežiūros planas.

!-- GDPR -->