Studentų paskolų skola gali pakenkti viso darbo laiko tikimybei

Pagal naujus tyrimus, kuriuos vedė Teksaso universitetas Arlingtone, studentų paskolos skola gali neigiamai paveikti asmens galimybes užsidirbti visą darbo dieną dėl papildomo spaudimo ieškant darbo. Tyrime buvo panaudoti 1248 absolventų iš keturių skirtingų Amerikos universitetų duomenys.

Kuo labiau žmonės patiria finansinę įtampą, tuo mažesnė tikimybė, kad jie turės pakankamai energijos ir motyvacijos investuoti į sėkmingo įdarbinimo paiešką, sakė pirmoji autorė Ariane Froidevaux, daktarė, verslo kolegijos vadybos profesorė.

Išvados taip pat rodo, kad studentai, kuriems labiau rūpi studentų paskolos, dažniau dirbdavo ne visą darbo dieną. Šis stresas ieškant darbo sumažino tikimybę užsidirbti visą darbo dieną baigus kolegiją.

2020 m. Studentų paskolų skola Jungtinėse Valstijose pasiekė rekordinį aukštį - 1,56 trln. USD, rodo „College Access & Success“ instituto duomenys, o vidutinė studentų paskolos skola siekia apie 30 000 USD. Ankstesni tyrimai parodė reikšmingas ilgalaikes studentų paskolų skolos pasekmes, tokias kaip sumažėjęs turto kaupimas ir būsto nuosavybė.

"Studentų skola daugiausia turėjo daugiau neigiamo poveikio studentų tikimybei užsidirbti visą darbo dieną nei naudinga", - sakė Froidevaux. „Galite atlikti tam tikrus dalykus, pavyzdžiui, įsidarbinti vasarą, o tai gali padėti jums gauti visą darbo dieną baigus studijas. Bet galų gale studentų skola studentams kelia daug streso, ir tai yra ilgalaikė “.

Tyrimas paskelbtas Taikomosios psichologijos žurnalas. Mo Wangas iš Floridos universiteto, Jaclyn Koopmann iš Auburno universiteto ir Peteris Bambergeris iš Tel Avivo universiteto yra straipsnio bendraautoriai.

Mokslininkai teigia, kad studentų paskolų skola yra finansinis stresas studentams, dėl kurio kyla papildomas stresas ieškant darbo, o tai savo ruožtu gali pakenkti jų galimybėms įsidarbinti visą darbo dieną.

„Studentų paskolų skola numato numatomą finansinių išteklių praradimą, o tai kelia didesnį stresą studentams, ieškantiems darbo“, - sakė Froidevauxas, kuris yra „Eunice“ ir Jameso L. Westo garbės profesoriaus narys. Jos moksliniai tyrimai apima karjeros pokyčius, išėjimą į pensiją ir senėjimą darbo vietoje bei derybas dėl tapatybės.

Tyrėjai siūlo studentams palengvinti skolų įtampą pripažįstant, kad jos atsiras, ir imdamiesi veiksmų, kad sumažintų tą stresą. Froidevaux teigė, kad jei studentai iš naujo įvertins skolą kaip investiciją į būsimą uždarbį, kartais gali geriau su ja susidoroti.

Komanda siūlo, kad studentai nėra vieninteliai, kurie gali imtis priemonių palengvinti paskolų skolą. Universiteto karjeros plėtros biurai turėtų apsvarstyti galimybę priimti darbo paieškos intervencijas, skirtas streso valdymui ir finansiniam planavimui pagerinti. Verslas taip pat gali paremti savo naujus darbuotojus įgyvendindamas žmogiškųjų išteklių politiką, pavyzdžiui, pagalbą studentų paskoloms grąžinti.

„Studentų paskolos skola yra gyvenimo faktas daugeliui absolventų“, - sakė George'as Bensonas, Ph.D., profesorius ir Verslo kolegijos Vadybos katedros pirmininkas. „Šis tyrimas rodo, kad poveikis viršija pačią skolą. Man patinka, kad tyrime pateikiamos rekomendacijos, kaip sumažinti stresą. Ji taip pat turi pasiūlymų toms įmonėms, kurios samdo mūsų absolventus, kad padėtų šiam streso lygiui “.

Šaltinis: Teksaso universitetas Arlingtone

!-- GDPR -->