Ilgi bedarbiai: emocinis nedarbo poveikis
Dviejuose neseniai perskaitytuose straipsniuose pabrėžiama ši problema ir susijęs pražūtingas bedarbystės poveikis žmogaus emocinei sveikatai, ypač jų savigarbai ir vertės jausmui. Nors ne visi save vertiname pagal savo darbą, tačiau tai negali padėti sudaryti dalį savivertės, kad ir kur būtume gyvenime.
Kai kurie žmonės mano, kad amžius pradeda vis labiau diskriminuoti įdarbinimo procesą. Vyresnio amžiaus žmonės jaučia, kad jie dažnai nėra priimami į darbą dėl amžiaus, o gal dėl to, kad dėl didesnės patirties reikia didesnio pradinio atlyginimo.
Bet kokiu atveju nesmagu būti bedarbiu mėnesius ar net metus. Iš tikrųjų tai gali padaryti žmogų tiesiog savižudžiu.
Las Vegaso gyventoja Donna McQuinn buvo buvusi nario narvo darbuotoja, turinti vidurinės mokyklos diplomą, tačiau, deja, ne tiek daug kalbant apie parduodamus darbo įgūdžius, kurių, atrodo, ieško daugelis didesnio Las Vegaso rajono darbdavių. Jai nepatogu naudotis kompiuteriais, todėl ji yra gana gerai įstrigusi nesibaigiančiame nedarbo cikle, nes buvo atleista prieš 2 metus:
Kaip ir daugelis tų, kurie ieško darbo skelbimų, per pastaruosius dvejus metus McQuinnas kreipėsi dėl šimtų darbo vietų, retai sulaukdamas pokalbio. „Amžius vaidina didelį vaidmenį“, - pažymėjo 56 metų buvusi pradinių klasių mokytoja Debbie Kirkland, sėdėjusi dvi kėdes iš McQuinno, kuri sutiko. […]
Ji svarstė apie savižudybę, bet rado jėgų žengti pirmyn.
"Aš noriu dirbti. Aš noriu dirbti. Aš noriu dirbti “, - pakartojo kiekvieną sakinį jos intensyvumo lygis didėjo.
Tai nėra geriau kompiuteriuose. Tiek daug jaunų suaugusiųjų šiandien kreipiasi į kompiuterių pramonę, interneto svetainių kūrimą ir programavimo kalbas manydami, kad ateitis jiems neribota. Ir tai yra. Bent jau per pirmuosius 20 savo karjeros metų (ir jei jie netapo startuolių milijonieriais, kaip daugelis svajoja).
Bet kai pasieksite 40, galite tikėtis, kad daugelis programavimo ir kūrimo darbų pradės džiūti. Net darant prielaidą, kad išlaikėte didžiąją dalį savo programavimo įgūdžių.
"Jie mums pažodžiui pateiks skalbinių sąrašą iš 15 technologijų", - sakė John McBride, Needham IT firmos "Syrinx Consulting" pardavimų viceprezidentas. "Jei [kandidatai] nežino vieno ar dviejų kūrinių, tada jie žlunga".
Tai ypatinga problema vyresnio amžiaus darbuotojams, kurių daugelis metų metus dirbo toje pačioje įmonėje ir naudodamiesi ta pačia technologija ir galbūt neatitiko mobiliųjų programų, interneto svetainių kūrimo ir pažangiausių programavimo kalbų.
Atgal į Donną McQuinn:
„Dėl nedarbo tiesiog padidėja benamystė, atsiranda daugiau depresijos, o savižudybių rodikliai vis didės. Kažką prarandi, kai nesijauti vertas. Praėjau dvejus metus be darbo, ir jūsų gyvenime nėra nė vieno, kuris pasakytų, kad darote gera. Mums visiems reikia vietos, kur nueiti, vietos, kuri leistų jaustis produktyviai ir gerai apie save. Mes visi darome."
Būti bedarbiu skaudu. Daugelis žmonių jaučiasi prislėgti ir jiems gali būti labai sunku ištraukti save iš atmetimo ir beviltiškumo rutinos. Savaitėmis buvau prislėgtas po to, kai buvau atleistas iš vieno darbo, bet galiausiai sugebėjau susivienyti susirasti naują darbą.
Žemoje ekonomikoje nėra lengvo sprendimo. Nukenčia visi, kurie neturi darbo, net ir jauni bei kvalifikuoti. Tai, ką žmogus gali padaryti, yra sutelkti dėmesį į tai, kaip maksimaliai išnaudoti darbo paieškas, išplėsti savo geografinį ir karjeros akiratį ir sutelkti dėmesį į konkrečius veiksmus, kurių jis imsis, kad kažkas įvyktų.
Gal tai reiškia grįžti į mokyklą ar išmokti ką nors naujo, kad būtų konkurencingesnė rinkoje. Gal tai reiškia persikėlimą į miestą ar valstiją, kur nedarbo lygis yra žymiai mažesnis. Svarbiausia yra rasti dalykų, kuriuos galite tai padaryti Gegužė padėti ir pradėti nuo tų.
Tu ne tavo darbas. Kuo greičiau tai suvoksite, tuo greičiau galite rasti naują darbą už kampo.
Nusivylimas, depresija kamuoja seniai bedarbius - Las Vegaso saulė
Technikos samdymas yra sunkus veteranams - Bostono gaublys
